問一下西安疫情其間農民工沒上班的工資咋算呢？
經濟糾紛陜西 西安2025-08-02 17:31
律師回復
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月幫助201720人根據《關于妥善處理新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間勞動關系問題的通知》規定：企業停工停產在一個工資支付周期內的，企業應按勞動合同規定的標準支付職工工資。超過一個工資支付周期的，若職工提供了正常勞動，企業支付給職工的工資不得低于當地最低工資標準。職工沒有提供正常勞動的，企業應當發放生活費，生活費標準按各省、自治區、直轄市規定的辦法執行。 原問題：《疫情不上班工資如何計算》回復于 2022-05-16 03:00:54
相似問題解答
你好，問一下農民工工資問題
2020年簽署國務院令，公布《保障農民工工資支付條例》。 一. 工資多久不發算拖欠工資？ 工資應當按月發放，因此當用人單位超過30天還未結算工資的，即為無故拖欠工資。 ★法律依據： 勞動部關于印發《工資支付暫行規定》的通知第七條：工資必須在農民工討要工資，咋討
在用人單位拖欠工資的情況下，勞動者要先和用人單位協商，如果協商無法解決，則可以向當地勞動監察部門進行舉報，要求其支付工資并給予賠償。根據《勞動保障監察條例》第九條 任何組織或者個人對違反勞動保障法律、法規或者規章的行為，有權向勞動保障行政部你好，我想問問一般工資是按月天數算還是按實際上班天數算的呢？
付費內容限時免費查看回答您好，很高興為您服務呢。我是百度合作伙伴，擅長行政法.民法、刑法，合同法！我已經看到您的問題了，正在給您整理回復，您也可以提供更多有效的信息，以便我更好給您解答呢提問你好回答您好，工資按天算和按月算沒有區別，通常需要疫情不能正常上班了，期間工資待遇如何算
因受疫情影響導致生產經營困難的，可以通過與職工協商一致采取調整薪酬、輪崗輪休、縮短工時等方式穩定工作崗位，盡量不裁員或者少裁員。符合條件的企業，可按規定享受穩崗補貼。企業停工停產在一個工資支付周期內的，企業應按勞動合同規定的標準支付職工工資疫情期間工資發放標準怎么算啊
疫情上班工資一般就是按雙方合同約定的工資來進行支付，如果上班的時間正好遇到是屬于法定的節假日，就需要按三倍工資來進行支付，如果是休息日就會按二倍的工資來進行支付。 原問題：《2020年疫情上班工資怎么算》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
