被老板辭退但是老板不發(fā)工資怎么辦
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請(qǐng)問(wèn)一下,被老板辭退而且工資不發(fā)怎么處理
被老板辭退,只有不發(fā)已經(jīng)工作的工資不予發(fā)放,才能向全國(guó)社保統(tǒng)一熱線(xiàn)12333進(jìn)行舉報(bào)。同時(shí)你要有相應(yīng)的就業(yè)證據(jù)(考勤卡、班組考勤單、銀行卡工資發(fā)放清單,工資單等等)。 原問(wèn)題:《被老板辭退不發(fā)工資怎么辦》被老板辭退不發(fā)工資怎么處理?
建議,到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映和投訴,催討被拖欠的工資。要求解決。《勞動(dòng)法》規(guī)定,工資按月發(fā)放。當(dāng)月可以發(fā)放上月的工資,如果公司拖欠工資,勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴,由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資,《勞動(dòng)法》第五十條規(guī)定:老板不發(fā)工資怎么辦?
老板不發(fā)工資,建議與其他被拖欠工資的工友們一起,搜集對(duì)方拖欠工資的具體事實(shí)和確鑿證據(jù),到當(dāng)?shù)赜泄茌牂?quán)的勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)反映和投訴,催討被拖欠的工資。要求解決。勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)就是處理此類(lèi)糾紛的專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu)。《勞動(dòng)法》規(guī)定,工資按月發(fā)放。當(dāng)月可以發(fā)放上月老板不發(fā)工資怎么辦
去勞動(dòng)稽查部門(mén)投訴做的廠老板在6月25號(hào)被辭退 然后到現(xiàn)在不發(fā)工資
1. 被辭退也好,上班多少天就應(yīng)該發(fā)多少天工資,不能不發(fā)。2. 公司是否提前30天通知辭退你,沒(méi)有可以要求支付一個(gè)月代通知金。3. 是否合理解雇。如果過(guò)了試用期,就算合理解雇也應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(拿多少看你在公司工作多久)。不合理解雇,更加相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿(mǎn)意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶(hù) cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了,到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉!!無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶(hù) @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè),問(wèn)話(huà)方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶(hù) 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了