你好，我媽親在飯店工作過程手受傷了，出院后老板不管了
勞動爭議遼寧 錦州2025-06-07 17:33
相似問題解答
您好我今天一會要找老板去談我媽媽79多歲在老板家里干活手受傷了
展開全部先去工傷鑒定，完了申請工傷仲裁，看老板管不管，和他沒關系但畢竟在廠里發生的，他怎么可以不聞不問。然后找到那個工人看他怎么說，如果那人不承認直接民事起訴，再不行法院起訴其故意傷害。 原問題：《我媽媽到廠里找工作，被人家廠里的工人把她的你好我臉部受工傷了，老板不給賠償
申請認定勞動關系；勞動關系認定后申請認定工傷，構成工傷的，在申請仲裁，要求單位對您所受到的傷害進行賠償。如果不構成勞動關系，雙方為雇傭關系，可以直接向法院起訴，要求人身損害賠償。 原問題：《你好，我想請問在沒有合訂勞動合同的情況下受工傷在臉我買工地′受傷出院后老板管了沒合同
您立即和工地協商賠償事宜，不給答復。立即起訴包工頭 工地 和發包商法律依據 最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋第十一條 雇員在從事雇傭活動中遭受人身損害，雇主應當承擔賠償責任。雇傭關系以外的第三人造成雇員人身損害的，在公司受傷了 老板不處理 怎么辦
你好，你在工作期間受傷，可以申請工傷認定，并依法向法院起訴要求單位賠償你的損失，并申請傷殘鑒定。具體賠償項目包括醫療費、誤工費、伙食補助費、營養費、交通費等項目。 原問題：《給私人老板打工摔傷了老板不管了該怎么辦》工搶賠償，我老公在飯店是廚師，在飯店收拾衛生的時候手受傷了縫了14針，現在老板不管我們，醫藥費也不出。
1.首先要到當地勞動部門申請工傷認定，如受傷被認定為因工受傷，等傷情穩定后可以申請勞動能力鑒定，鑒定工傷等級，然后按照傷殘等級計算傷殘賠償數額；2.工傷的賠償標準是依據《工傷保險條例》以及各地市出臺貫徹實施《工傷保險條例》實施辦法的相關規定相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
