廠里出現重大事故,3人腿粉碎性骨折,廠里要求非肇事員工賠款1200元,合理嗎?
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腿骨折咋跟廠里算錢的
如果你在工作期間發生工傷事故,造成骨折,應當認定為工傷。你來可以向勞動局申請工自傷認定,工傷認定下來后,等到醫療終結后,申請做傷殘等級鑒定,根據傷殘等級鑒定結論,決定賠百償費用。如果雙方協商不成,可以向勞動爭議仲裁委員度會申請仲裁。 原問題公司要閉環管理,要求員工住在廠里,員工可以拒絕嗎?
勞動地點變更,屬于勞動合同的變更,勞動單位應與勞動者協商解決。否則,勞動者可據此解除勞動合同,并要求用人單位支付經濟補償。當然,別告訴我新廠區就在隔壁哈(?????) 原問題:《工廠關閉 一個廠區 要求員工去另一個廠區上班 是同工種的 員工根骨腳踝粉碎性骨折可以評傷殘嗎
可以的廠里因為工具損壞克扣員工工資,違法嗎?
故意或者中大過失是可以的,最多扣當月的20%相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了