超過試用期，不給轉正，現在次次刁難員工辭職？？？？？？
勞動爭議福建 莆田2025-08-05 02:35
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勞務合同，試用期滿不給轉正
展開全部最普遍的介紹：合同問題特點是什么：試用期舉例說明應用場景：勞動合同法其它含義：試用期期滿，不適應工作，可依辭退。舉例說明應用場景：不轉正，不違法。 原問題：《試用期滿公司不給轉正怎么辦，勞動合同試用期規定》勞動合同超過試用期不辭退也不轉正
如果用人單位超過試用期，還不給勞動者轉正，屬于用人單位違法。依據《中華人民共和國勞動合同法》規定：同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。超過使用期，用人單位應當依據固定期限或者無固定期限的勞動合同規定向勞動者支付工資。之于勞動者的工作試用期結束不給轉正還在繼續上班
法律上在試用期滿后，雙方都沒有作出表示的，示為用人單位同應任用，也就是說轉為正式的固定期限合同，至于期限多長示該公司的一般合同期而定，原則上你應該按固定期限合同規定辭職，但由于用人單位沒有按國家相關規定在期用合同滿后續簽固定合同或延長試用合我想辭職，老板以各種理由推脫不給離職，各種理由克扣工資，命令下屬各種刁難員工
辭職是員工的權利，簽訂勞動合同需要提前一個月提出離職，沒有繳納社保沒有簽訂勞動合同可以隨時辭職走人。你好，試用期被通知不給轉正，能索要賠償嗎
1/使用期過后，單位辭退需提前一個月通知，否則要支付一個月工資的補償金，合同未到期解除合同的，還需支付補償金，每滿一年支付一個月，不滿一年按以年計算；2/即使在試用期，單位解除也許證明你不符合錄用條件，否則不能解除。 原問題：《試用期過后以相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
