患有胃癌的人能上班嗎,單位強制退休合法嗎
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發定退休年齡已到,工齡不夠單位不在繼續給交社保合法嗎,
原則規定,在用人單位參保繳費的人員女達到55周歲、男達到60周歲后,不得繼續以職工身份參保,用人單位應在職工達到退休年齡當月及時為其辦理停保。政策規定,只有經市以上組織、人社部門批準延期退休的,單位方可為其辦理超齡繼續參保繳費手續。 經批準用人單位強制轉保險到異地合法嗎?
你提供的線索比較單一,沒有辦法幫你做完整的回答。但提醒一句:防止用人單位把你社保轉到繳納基數低的地方,會影響你將來的退休工資。并且轉到其他城市,使用醫保卡不方便。 原問題:《我在鄭州市工作公司非把養老保險轉到外地合法嗎?》單位員工上班停車收費合法嗎
如果當事的停車場收費人員和用人單位建立的是勞動關系,而不是勞務關系或者承包關系,每日工作時間為十二小時,是違法行為。當事人完全可以拒絕。法律鏈接:《國務院關于職工工作時間的規定》第二條 本規定適用于在中華人民共和國境內的國家機關、社會團體、請問,單位發給我的特困退休職工救助金,法院能強制執行凍結嗎
法院一般是在保全程序或執行程序中采取凍結當事人銀行帳號的措施。一般不需在凍結前就通知當事人(理由很簡單,防止當事人轉移資金),但應當及時向當事人送達保全或強制執行裁定書,并告知凍結帳號的措施。 原問題:《法院可以凍結民政救助金嗎?》國企單位周末上班不給加班費合法嗎
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉?。o語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了