你好,私企拖欠工資,我去勞動局上訴,勞動局說他沒有營業執照,把我的上訴駁回了,要怎么辦呢?
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你好,我老板拖欠我工資跑路了不營業了,勞動局凍結了他的營業執照,凍結了他有什么后果嗎
先找工商局,舉報他無照經營。 估計也沒交稅,到稅務局,舉報他偷稅。 工商局搞定了你們老板,再到勞動局舉報去。 也有可能你們掛靠在哪個公司,等工商局查過以后,問下工商局,看掛靠的哪個公司,再到勞動局去舉報這個公司,拖欠工資。 要合法維護自己的拖欠工資去勞動局投訴!還是沒有進展
這屬于勞動行政部門職責范圍的,你們可以再催辦。《勞動合同法》第八十五條規定:用人單位有下列情形之一的,由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經濟補償;勞動報酬低于當地最低工資標準的,應當支付其差額部分;逾期不支付的,責令用人單位按應你好 我的小額訴訟開庭被告沒有來,已經結案了,被告跟我說他要上訴,被告可以上訴嗎
小額訴訟是上訴不了拖欠工資,去勞動局,勞動局不給受理
展開全部一般情況下員工都需要和單位進行協商,要求單位按時支付工資,在協商不一致的情況下可向當地勞動監察大隊進行投訴調解,如果調解無效,那么員工可以向勞動部門投訴或者申請勞動仲裁索賠。并且可以主張解除勞動關系并要求支付工資及經濟補償。依據《工我要上訴,他判的不公
應該在領到了一審判決的15日內向上一級法院提交上訴狀,如果你覺得一審不公,你最好找個比較專業的律師指導一下,我有個朋友向我推薦了 歐陽九 主任,你可以向他咨詢一下 原問題:《我是原告,但是判決的不公平怎么辦?想要上訴應該是什么程序?》相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了