勞資合同糾紛!!
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勞資勞務爭議糾紛
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建議你直接向雨花區勞動局投訴處理。電話你可以咨詢下當地的114或者百度下,你需要書寫一份投訴書以及提供相關的證據和附上你的身份證和公司的登記資料(這個可以在當地工商局打印) 原問題:《勞資糾紛如何處理?》在廠里上班,勞資糾紛
1、勞動合同這樣約定是違法的,公司必須按時全額發放工資。2、公司必須為職工繳納社會保險,沒交就是違法。3、勞動合同必須發給職工一份,不給也違法。 你可以申請勞動仲裁。(他不是讓你告他嗎?) 原問題:《我在服裝廠上班遇到勞資糾紛我該怎么做》勞資糾紛,勞動合同
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展開全部《勞動爭議調解仲裁法》第六條規定:“發生勞動爭議,當事人對自己提出的主張,有責任提供證據。與爭議事項有關的證據屬于用人單位掌握管理的,用人單位應當提供;用人單位不提供的,應當承擔不利后果。”《最高人民法院關于民事訴訟證據的若干規定》相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了