合同期內生病腦梗死，合同到期還未恢復，怎么處理？
合同糾紛甘肅 酒泉2025-08-02 22:48
律師回復
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月幫助201720人按勞動合同法40條規定，公司應該給你規定的醫療期，醫療期間應該給你發基本工資和保險。如果你在合理的規定期之內不能復工，則公司可以提前30天書面通知或給你額外1個月工資后，和你解除勞動合同，同時給你進行經濟補償。按工作1年補償1個月工資，半年以上也是1個月，半年以下半個月。 原問題：《勞動合同期內職工生病不能復工的怎么辦》回復于 2022-12-27 02:48:44
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外籍人士生病了醫療期間合同到期怎么處理
1、員工病假期間勞動合同到期，勞動合同期限依法順延至醫療期結束。2、如果員工的病情比較復雜，一時半會兒治不好，或者說治療后不適合再從事原來的工作的話，那么也就沒有必要再續簽了。總之，等員工病假后再續簽合同的話，對于用人單位來說，主動權在用人你好，律師請問我的合同還未到期 房東不租了 怎么辦
告訴你兩點：一是賣房一旦進入買賣程序，房東應事先告知你，你還有優先購買權呢。依據國家合同法，可以帶租約賣房，賣出后，未到期的租賃合同照樣履行，你們三方做好銜接，做好今后租金轉移交付的安排。租約到期后再與新房東議，是否續租。所以現在的房東與你房東在合同期內與他人提前簽了我到期后的合同，合理嗎
買賣不破租賃，因此不適用該條款“如果有意外情況，甲方（二房東就是中介）與乙方（我）不能繼續履行合同，需提前一個月告知對方，違約金一個月房租。”你們可以拒絕搬遷，要求繼續履行合同。以上意見，僅供參考。 原問題：《房屋租賃糾紛,合同期內提前一個相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
