您好我目前在公司上班但是老板把公司員工和公司賣啦但是目前新公司的合同就是勞動合同和原來不一樣我不簽
勞動爭議山東 青島2025-06-07 13:41
律師回復
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月幫助201720人你好當然有效！你簽的合同是公司，不是老板個人，勞動關系雙方是你與單位，不是你與老板，單位被收購或兼并，勞動關系繼續，由單位的接收人承接你們之間的勞動關系。采納回答！ 原問題：《如果公司老總把公司賣了，那我和他簽訂的勞動合同還有什么用？我和他簽訂的是三年的，但是還沒有到一年。》回復于 2022-11-27 13:49:24
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工傷目前在家休息半年現在公司要求上班和開會能否不參加
這個問題可以電話聯系我詳細說一下在上海上班但是勞動合同是和深圳的公司簽的，在上海沒有分公司，是外派性質的，合法嗎
工作應該是同公司簽，如果公司涉及到同其他公司的外派業務，是公司同其他公司的業務合同，并不是由員工來代表簽這個業務，它的主體是公司 原問題：《要簽工作了，是外地的一家單位，但是在上海有分部，人事讓跟外服簽三方，請問最后簽合同是跟外服簽嗎？》我是通過勞務公司去的廠里上班，勞務公司和廠里都沒有簽訂勞動合同，我的訴求就是要求支付雙倍工資，
你買了社保，可以從此證實你和單位之間有雇傭關系，但公司卻沒有與你簽訂勞動合同，所以公司要你補簽。以免日后你告公司不與你簽訂勞動合同，或者日后勞動部門檢查時因違反勞動合同法而使公司受罰。 原問題：《我是,用工單位,通過勞務公司入的職 但沒簽勞目前與武漢一家國際貿易公司約定入職，但是公司提到勞動合同需要跟上海外服簽，這樣對我是否有風險？
您好，您可能是要和派遣公司簽訂合同吧？您需要看合同具體內容。您好，我在18年和公司簽訂了勞動合同 但是，公司從那時候就沒有繳納社保，可以告公司嗎
你直接告訴你公司領導，沒簽合同的話想要辭職，只要提前一周申請就可以，要是簽了合同提前一個月申請就可以！為什么不讓走 ？既然你要說這話，你就要等你 工資開完再說 ！要不他會扣你工資的 ！當然你要不計較這點工資的話 ！直接走人 ！說家有急事，等相關法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
