我是乙方,準(zhǔn)備簽三方協(xié)議,甲方提出三方協(xié)議上寫明試用期工資為4500,以及轉(zhuǎn)正后共同約定薪資為4500,但這薪資內(nèi)容此前并未與我協(xié)商,請(qǐng)問我需要填嗎
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企業(yè)讓我簽三方協(xié)議,但三方協(xié)議里沒有寫明薪資構(gòu)成
你好,可以和企業(yè)溝通了解關(guān)于三方協(xié)議的問題,公司沒有在協(xié)議上寫明工資,就讓我把乙方簽名上簽名,寄過去,這協(xié)議能算數(shù)嗎
我大學(xué)畢業(yè)時(shí)候也沒有寫明工資和落戶問題,但在面試的時(shí)候都已經(jīng)談好了,正規(guī)企業(yè)輕易不會(huì)毀約,關(guān)于工資和落戶問題,你應(yīng)該詢問人力資源部,或在網(wǎng)站查找相關(guān)的信息。祝你好運(yùn)! 原問題:《簽三方的時(shí)候沒有寫明工資和落戶問題怎么辦?只寫了違約金,公司蓋第三方協(xié)議是實(shí)習(xí)期間簽還是轉(zhuǎn)正后簽?zāi)?/a>
實(shí)習(xí)期后是見習(xí)期,然后轉(zhuǎn)正,這個(gè)轉(zhuǎn)正是合同工的意思。就業(yè)協(xié)議三方合同,它涉及學(xué)校、用人單位、學(xué)生等三方面,三方相互關(guān)聯(lián)但彼此獨(dú)立;而勞動(dòng)合同是雙方合同,它由勞動(dòng)者和用人單位兩方的權(quán)利、義務(wù)構(gòu)成。畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)仍然是學(xué)生身份,但是簽訂勞你好,我和國企前三方協(xié)議,目前是他面試時(shí)說的薪資是10-15萬每年,三方協(xié)議的薪資上寫的年起薪是6萬每年,這個(gè)有影響嗎?
你簽署了三方協(xié)議又不一樣的,在簽協(xié)議的地方就有一個(gè)關(guān)于違約的賠償金額,你最好自己看看,這個(gè)金額是在什么情況下有效的。另外,如果在同行就業(yè)的話,還是需要有一個(gè)解約函會(huì)好很多。在你就業(yè)之后,三方協(xié)議對(duì)你將來就業(yè)和簽合同就沒有什么制約了。如果你有我是乙方,公司給的薪資是工資加績效,承諾我績效全額發(fā)放,但是三方協(xié)議只給出了工資,沒有寫績效部分
1。我理解你無法根據(jù)之前的口頭約定來要求補(bǔ)發(fā)工資,因沒有證據(jù)證明你的工資是4500元,根據(jù)書面勞動(dòng)合同,工資僅是1200元。 2。但是,我還是建議你要求單位提供工資單,列清除工資的支付明細(xì),從而幫助你確定工資的支付的工資基數(shù)到底是多少。法規(guī)相關(guān)法律熱點(diǎn)
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了