2023年2月全月未上班，4天帶薪休假有工資嗎
勞動爭議北京 北京2025-06-08 12:57
律師回復
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月幫助201720人這個問題很簡單，如果你不是在學校工作的話，依照你連續工作年限來看，具體如下：職工請事假累計20天以上且單位按照規定不扣工資的；累計工作滿1年不滿10年的職工，請病假累計2個月以上的；累計工作滿10年不滿20年的職工，請病假累計3個月以上的；累計工作滿20年以上的職工，請病假累計4個月以上的。如果一年之中只有2月沒有上班，那就不影響，不過不是三天，最低是5天年休假（有薪假期） 原問題：《二月份請假沒上班，有薪年假嗎？》回復于 2023-02-09 13:02:49
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您好請問上班做了五天有工資拿嗎
您好，只要有相關證據證明在那里工作，就可以要求其支付工資。至于過年期間，由于您在他們公司未連續工作滿一年，所以不享受帶薪休假，這不算工作日。希望對您有所幫助。 原問題：《工作了5天，可以要到工資嗎？》上班四天有工資嗎？
打小時工應該事前有約定薪資吧，約定的話就算工作了1個小時也應該有工資，更何況4天，肯定是有工資的。除非事前沒談好價格，或者老板說明是義工，這樣就可能沒有了。 原問題：《小時工干4天有工資嗎?》因外界因素不能上班休息 有工資嗎
依據相關的規定，在疫情防控期間，企業停工停產在一個工資支付周期內的，企業應按勞動合同規定的標準支付職工工資。超過一個工資支付周期的，若職工提供了正常勞動，企業支付給職工的工資不得低于當地最低工資標準。 原問題：《因疫情不能上班有工資嗎》請問上班5天有工資嗎
1.《勞動合同法》規定：勞動者在試用期的工資不得低于本單位同崗位最抵擋工資或者勞動合同約定工資的80%，并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。 2.試用期可以按天計算。 原問題：《工作五天有工資嗎》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
