我父親在下午1.30左右在車間工作過程突然暈倒，救護車到現場時已經沒有心跳呼吸，送醫院搶救無效死亡，對方律師說我父親工作的地方是個人攬的活，不屬于公司，另外說自身疾病死亡不屬于工傷，我想問問這是屬于哪種情況
勞動爭議山東 日照2025-08-02 16:45
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廠里死亡，廠里說放假期間不屬于工傷死亡
不算工傷，工廠不用賠償。《工傷保險條例》第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作你好，我想問一下，在工地上中風屬不屬于工傷
不屬于工傷工傷保險條例第十四條 職工有下列情形之一的，應當認定為工傷：（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；（三）在工作時間和工作場所內，我父親因工傷治療期間出現意外搶救無效死亡，對方不處理不提賠償，該怎么處理
你好，這種情況下建議通過司法途徑維護正當合法權益。如需詳細咨詢或者委托律師的話，可以點擊頭像選擇電話方式與我聯系。勞務關系雇工在工作期間突發疾病在48小時死亡雇主怎么賠償
根據《工傷保險條例》第十五條第一項的規定，在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的應當認定為工傷，可以依法享受因公死亡的相關保險或賠付待遇。但如果是在“工作時間內生病，后去醫院就醫，在醫院治療期間第48小時后死亡我父親在海上工作期間突發疾病死亡簽了賠償協議書到期賠償款沒有到賬怎么辦
如果已經辦有社保，可按工傷索賠 可惜沒有辦，是沒來得及辦還是企業一直拖著不辦？ 如果是企業不辦，可通過司法途徑向公司索賠，因已簽訂合同，勝訴是必然，然后按工傷賠償 如果是剛工作企業還沒來得及辦保險，跟公司協商賠償額度 原問題：《我父親相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
