你好，我們有員工下班途中，他兒子騎車帶她發(fā)生交通事故，她本人無責，被鑒定為9級殘，我們承擔怎樣的責任？你好
勞動爭議天津 天津2025-08-02 15:52
律師回復
-
-
月幫助4759人根據(jù)《中華人民共和國道路交通安全法》，負有直接責任的機動車司機（兒子）和駕駛者（母親）均承擔民事賠償責任。
一般情況下，根據(jù)《中華人民共和國民事責任法》，您為兒子的監(jiān)護人，負有責任，應負責給付殘疾人身體傷害損害賠償費用。但母親本人無責任，因此您應僅承擔為兒子支付賠償金的責任，而不是從母親本人身上支付賠償金。回復于 2023-02-16 15:54:04
相似問題解答
員工上下班途中發(fā)生交通事故，屬于工傷嗎
職工上下班途中遇到交通事故的可認定為工傷，但須同時具備以下條件：第一，必須是在上下班的規(guī)定時間發(fā)生的交通事故;第二，必須是在上下班的必經(jīng)線路上發(fā)生的交通事故;第三，必須是本人不是全部責任或者不是主要責任;第四，必須是因機動車而引起的道路交通不知道怎么寫一份在工人上下班途中發(fā)生意外與我無責任的協(xié)議書。
根據(jù)《工傷保險條例》第十四條 “職工有下列情形之一的，應當認定為工傷： （一）在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的； （二）工作時間前后在工作場所內(nèi)，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的； （三）在工作時間和員工下班時騎電動車摔傷 公司員工下班騎電動車摔傷
上下班途中騎電瓶車自己不小心摔傷不能認定為工傷。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，才能認定為工傷。騎電瓶車自己不小心摔傷，不屬于條例規(guī)定的受到非本人主要責任我公司有一個員工下班途中遭遇車禍，交通認定是同等責任，我們給該員工買了社保，并申報為工傷。目前工傷保險賠償已經(jīng)到公司賬目上了，這個員工的家屬要求我們公司做另外的賠償
具體情況可以點擊頭像聯(lián)系我咨詢，專業(yè)辦理勞動工傷糾紛案件下班途中發(fā)生交通事故對方主要責任 我受傷了 算不算工傷
恩。工傷，工傷保險條例規(guī)定：在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的； 工傷，工傷保險基金會支付你相應的費用。如果沒有參保則你單位需要支付相應費用了。所以，你與對方探討的只是一共多少錢就可以了。而相關法律熱點
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
