老板不發(fā)工資咋辦沒證據(jù)
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不干活了老板不發(fā)工資咋辦
找當?shù)氐膭趧颖O(jiān)察大隊申訴,要求解決。按照《勞動法》規(guī)定,工資按月發(fā)放。當月可以發(fā)放上月的工資,但跨月違法;如果公司拖欠工資,勞動者可以到勞動監(jiān)察大隊投訴,由勞動監(jiān)察大隊責令用人單位限期發(fā)放工資,逾期不支付的,還要加付賠償金。 《勞動法》暑期工老板不發(fā)工資
找他談,問他什么時候發(fā)?如果他說不發(fā),或推后很長時間,就叫他給個合適的理由。你再說出你的難處,把他捧高一點,那點錢對他算不了什么,讓別人誤會他沒信譽就不好了,說你也不想把事鬧到勞動局去讓他為難,但你是真缺錢而且是急用,如果他不答應(yīng),你只能選你好我想問一下,公司違法被查了,老板不發(fā)工資咋辦
你好 你可以有以下兩種途徑解決拖欠工資:1、到當?shù)貏趧泳謩趧颖O(jiān)察投訴2、可以到當?shù)貏趧泳稚暾堉俨茫笾Ц豆べY。《勞動法》、《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟補償辦法》 你可以申請勞動仲裁,要求該用人單位支付你拖欠的工資、押金、經(jīng)濟補償金、老板跑路,工資沒發(fā),聯(lián)系不上老板,沒有實質(zhì)性證據(jù)
如果是你自己的工資沒發(fā),不太好要,如果是很多人的工資都沒發(fā),希望就大很多, 前提是要先抓到人,你們聯(lián)名起訴,沒有勞動合同的話,但雙方當事人都承認存在勞務(wù)關(guān)系,在法律上也屬于存在勞動關(guān)系,! 原問題:《老板跑了,還有三個月工資沒發(fā)!但是沒有證老板拖欠工資咋辦
如果你是企業(yè)員工,那就應(yīng)該簽訂了勞動合同,一般工資的發(fā)放日期在每月的10日--15日。如果老板無故拖欠員工工資的,可向勞動監(jiān)察大隊提起訴訟,可通過勞動監(jiān)察大隊解決工資拖欠問題。 原問題:《如果老板不發(fā)工資,該怎么去討要工資呢》相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細,并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了