本人于2021.07.12日發生工傷,目前已有工傷認定書,十級傷殘鑒定書,請問我能從公司那里獲得多少賠償注:公司已于201.08.20注銷,在2021.08.02左右,公司提出辭退,而本人的勞動合同于2021.08.20到期,此前所有員工并不知道公司會在2021.08.20申請注銷!公司在我工傷期間辭退我,請問我還能拿到賠償嗎?
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已有工傷十級傷殘鑒定書,工傷認定書,本人從公司那里該獲得多少賠償?1.公司于2021.08.20注銷2.本人于2021.08.02左右收到辭退通知,勞動合同是在08.04日補簽,于80.20日到期(此時并不知公司會于該日注銷)!公司于工傷期間辭退,請問我還能拿到賠償嗎?
您好:單純問工傷十級能得到多少待遇很難回答,因為待遇支付需要很多條件,您可以看看《工傷保險條例》中的內容,以下是關鍵部分:首先明確兩個概念:1、統籌地區上年度職工月平均工資:由于社會保險地區化,每個地區或省份繳費至一個統一的賬戶,是這個賬戶有工傷認定書,十級傷殘鑒定書,請問我能從公司哪里獲得多少賠償!ps:公司于2021.08.20已經注銷(所有員工都不知情)本人于2021.08.20勞動合同到期,但在08.03左右公司單方面辭提出辭退本人,而此時我能否從中獲得賠償
您好:單純問工傷十級能得到多少待遇很難回答,因為待遇支付需要很多條件,您可以看看《工傷保險條例》中的內容,以下是關鍵部分:首先明確兩個概念:1、統籌地區上年度職工月平均工資:由于社會保險地區化,每個地區或省份繳費至一個統一的賬戶,是這個賬戶工傷在崗,公司通知辭退,怎么申請賠償
首先工傷 賠償 工齡(工齡一年=一個月)*工資,按道理工傷是不能作為辭工理由的!如果辭工是因為工傷的話,是違法規定的。不過企業要辭退你 罪名可以加很多的,所以與其這樣還不如在找一家,所以找企業拿玩賠償金就走吧! 原問題:《因工傷被公司辭退工傷咨詢,公司要辭退我
昨能這樣選哦,要辭退也是公司辭退你哦,工傷是沒有辦法的事,誰也不愿意攤上這事,既然已經被辭退了,那只有處理嘍: 1、收集對自己有利的一切證據,能證明你在該公司工作的所有東西,工卡,廠牌,交接單等等。 2、要有證據能證明自己傷情系工作時間公司辭退(我因工傷)
你可以起訴要求對方進行賠償金和工傷的相關賠償 如果您這邊向法院提起訴訟 您需要準備起訴狀 和證據材料 您好如果您想獲得更加詳細的服務包括具體詳細的解答您的疑問、如何起草起訴狀,準備證據材料、訴訟時間流程等相關法律問題,請購買我的電話咨詢服務相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了