建筑總承包公司要給分包再分包的單位代發(fā)工資嗎
建筑工程湖北 黃岡2025-11-25 02:05
律師回復
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月幫助201720人沒有必要保存分包公司員工的資料哈！你只需要保存分包公司的資質(zhì)證明材料，其他的就不用了。看你們簽訂的是什么合同了，一般分包出去的都是包工包料的方式，總包單位與分包單位的合作關(guān)系只單純的存在于工程項目的施工中，員工不存在勞動關(guān)系 原問題：《總包方公司是否要保存分包方公司的員工資料？分包方公司員工與總包方存在勞動關(guān)系嗎？》回復于 2022-12-07 16:58:16
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承包單位違法分包，分包單位又分包，對分包單位再分包如何處罰？相關(guān)法律依據(jù)
1、一旦承包人被認定為有違法分包的行為，將致使建設(shè)工程施工合同無效。相關(guān)的法律依據(jù)有《最高人民法院關(guān)于審理建設(shè)工程施工合同糾紛案件適用法律問題的解釋》第4條之規(guī)定：“承包人非法轉(zhuǎn)包、違法分包建設(shè)工程或者沒有資質(zhì)的實際施工人借用有資質(zhì)的建筑施勞務(wù)分包公司與總包建筑公司簽訂合同后，又與個人簽訂勞務(wù)分包合同 是否屬于違法分包，與個人簽訂的合同是否為無效合同
總承包單位將勞務(wù)工程分包給勞務(wù)公司后，勞務(wù)公司再將勞務(wù)工程分包給個人的，是屬于違法分包的行為。老板是分包，現(xiàn)在拖欠5個月工資。請問可以向總承包公司申請付款嗎？
應該起訴老板要求支付拖欠你的工資。我司是工程總承包方，工程分包給徐總后，徐總與范總簽訂勞務(wù)分包協(xié)議，工程完工后，徐總欠付范總勞務(wù)費，范總找我司要求承擔連帶責任，我司需要承擔嗎？
勞務(wù)合同屬于民事合同，可以約定經(jīng)濟仲裁，仲裁時可以設(shè)定多個被申請人（包括發(fā)包方），但是是否能得到法律的支持，要看具體的案情，比如與承包方的合同中是否涉及到發(fā)包方等等。《仲裁法》相關(guān)法條：第二十一條 當事人申請仲裁應當符合下列條件： （相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
