辭職領(lǐng)導被我罵違法嗎
經(jīng)濟糾紛福建 三明2025-08-02 20:49
律師回復
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月幫助201720人用人單位辱罵你，使你的人格權(quán)受到了侵犯，你可以收集證據(jù)要求他賠禮道歉，如果很嚴重你可以要求公安機關(guān)對他根據(jù)《治安管理處罰法》第四十二條第（二）項之規(guī)定，進行治安處罰。 原問題：《如果試用期提出離職后！受到用人單位領(lǐng)導的辱罵！他們算不算違法？》回復于 2023-01-05 01:26:21
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辭職前公司群罵領(lǐng)導
現(xiàn)在你最好是辭職，因為你做的很不地道。哪怕你單獨發(fā)消息罵他，他也許還能裝著沒看見。現(xiàn)在發(fā)到了工作群當中，所有的人都看到了。你不走，領(lǐng)導肯定會想法給你找麻煩，不然在那么多人面前很沒有面子。 原問題：《我把罵領(lǐng)導的話發(fā)到工作群,要不要辭職?》領(lǐng)導在開大會罵員工
家里，他老公對她肯定也不好，所以來這里花脾氣，哈哈。 和領(lǐng)導上級作對，一般沒有好果子吃的，還是認真仔細點吧。平時和她有說有笑，拉近關(guān)系，拍馬屁：夸獎夸獎她吧。這樣她應該對你不會那么苛刻了。 原問題：《領(lǐng)導罵員工怎么辦？》你好請假沒批前面幾層領(lǐng)導批了，大領(lǐng)導沒批，來了以后要勸我辭職可以申請補償嗎
如果就口頭說讓你辭職，你最好有錄音，因為空口無憑，仲裁機關(guān)不會去替你解決這些的。 再說請假，勞動法規(guī)定的有帶薪年假、病假、婚喪假等。所以。如果有事，那就請年假，看你工作年限分為5、10、15天。除外的就要看老板心情了，但真實理由充分，他不批我辭職領(lǐng)導不批，讓等一個月，領(lǐng)導找事罰款
對領(lǐng)導罰款不認可的，可以不簽字，對方強行扣工資的可以直接申請勞動仲裁去中南坊上找中央領(lǐng)導反應問題違法嗎？
當然不算違法，作為中國公民，有權(quán)向各級政府領(lǐng)導反應問題，有些地方的領(lǐng)導在每月還有專門的接待日，向領(lǐng)導反應問題，是公民的權(quán)利和義務。 原問題：《老百姓找縣委書記反映問題算違法嗎？》相關(guān)法律熱點
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回答并不詳細，并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了，對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了，到現(xiàn)在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè)，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
