辭職領導被我罵違法嗎
經濟糾紛福建 三明2025-06-07 20:49
律師回復
-
月幫助201720人用人單位辱罵你，使你的人格權受到了侵犯，你可以收集證據要求他賠禮道歉，如果很嚴重你可以要求公安機關對他根據《治安管理處罰法》第四十二條第（二）項之規定，進行治安處罰。 原問題：《如果試用期提出離職后！受到用人單位領導的辱罵！他們算不算違法？》回復于 2023-01-05 01:26:21
相似問題解答
辭職前公司群罵領導
現在你最好是辭職，因為你做的很不地道。哪怕你單獨發消息罵他，他也許還能裝著沒看見。現在發到了工作群當中，所有的人都看到了。你不走，領導肯定會想法給你找麻煩，不然在那么多人面前很沒有面子。 原問題：《我把罵領導的話發到工作群,要不要辭職?》領導在開大會罵員工
家里，他老公對她肯定也不好，所以來這里花脾氣，哈哈。 和領導上級作對，一般沒有好果子吃的，還是認真仔細點吧。平時和她有說有笑，拉近關系，拍馬屁：夸獎夸獎她吧。這樣她應該對你不會那么苛刻了。 原問題：《領導罵員工怎么辦？》你好請假沒批前面幾層領導批了，大領導沒批，來了以后要勸我辭職可以申請補償嗎
如果就口頭說讓你辭職，你最好有錄音，因為空口無憑，仲裁機關不會去替你解決這些的。 再說請假，勞動法規定的有帶薪年假、病假、婚喪假等。所以。如果有事，那就請年假，看你工作年限分為5、10、15天。除外的就要看老板心情了，但真實理由充分，他不批我辭職領導不批，讓等一個月，領導找事罰款
對領導罰款不認可的，可以不簽字，對方強行扣工資的可以直接申請勞動仲裁去中南坊上找中央領導反應問題違法嗎？
當然不算違法，作為中國公民，有權向各級政府領導反應問題，有些地方的領導在每月還有專門的接待日，向領導反應問題，是公民的權利和義務。 原問題：《老百姓找縣委書記反映問題算違法嗎？》熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
