退休年齡問題爭議
勞動爭議河北 廊坊2025-06-05 21:01
律師回復
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月幫助201720人職工退休年齡有法律規定，再結合職工檔案，就可以確定退休年齡。（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的；（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用于工作條件與工人相同的基層干部。 原問題：《確認退休年齡的爭議如何處理》回復于 2022-07-21 21:12:55
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退休年齡審定問題
職工退休年齡認定： 一般職工在辦理退休手續時應以其居民身份證記載的出生日期為準。對于在執行中發現居民身份證與本人檔案記載的出生日期不一致的，應會同職工本人常住戶口所在地戶口登記機關進行查證核實。 關于職工退休年齡身份證與檔案記載不一致的，國到法定退休年齡與公司終止合同關系與辭職的區別爭議怎樣解決
勞動者達到法定退休年齡，信息會由政府機構轉入社保系統，辦理完相關退休手續就與原用人單位結束勞動關系，企業與職工的經濟糾紛按照一般的債務糾紛處理，你們可以協商確定糾紛（債務履行）方式，也可以通過到人民法院起訴予以解決。 另，勞動者在退休之前勞動爭議的相關問題
可以詳細描述咨詢問題勞動合同爭議問題
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
