沒簽署勞動合同的仲裁
合同糾紛廣東 江門2025-08-02 17:41
律師回復
-
月幫助201720人關鍵就是需要你和用人單位有勞動關系的證據。比如有公司名稱的工裝、工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡、工資條、考勤記錄、社會保險繳納記錄、同事證言（離職在職的都可以）、錄音錄像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作證、社會保險繳費記錄、有你名字和公章的文件，有一個足以證明勞動關系）有以上證據申請勞動仲裁成功很大 原問題：《公司沒簽合同，申請勞動仲裁成功的幾率有多大》回復于 2022-07-26 17:41:24
相似問題解答
勞動仲裁 沒有簽署勞動合同
可以點擊頭像聯系我咨詢，專業辦理勞動糾紛案件勞動仲裁 沒有簽署勞動合同
只要有相關證據，申請勞動仲裁完全可以勝訴，并且勞動仲裁是免費的，可以不請律師自己處理！ 《勞動爭議調解仲裁法》 第二條 中華人民共和國境內的用人單位與勞動者發生的下列勞動爭議，適用本法： ?。ㄒ唬┮虼_認勞動關系發生的爭議； ?。ǘ┮蛴?/span>勞動仲裁，不簽署勞動合同
要求支付未簽訂勞動合同的雙倍工資補償沒有簽署勞動合同如何申請仲裁？
展開全部勞動者在維護權益時，去勞動仲裁進行申請，勞動仲裁受理的條件是，需要證明與公司存在勞動關系，如果有勞動合同，那么毫無疑問，仲裁委員會直接就受理。但是大部分的公司并未與勞動者簽訂勞動合同，針對未簽勞動合同的勞動者首先就需要先準備以下證據我老公去仲裁委員會仲裁公司沒簽署勞動合同
最好別簽合同，既然已經到這個地步了，單位的妥協只是權宜之計，是在想辦法擺平，建議你仲裁到底勞動仲裁解決此事！完全可以勝訴。1、單位嚴重違法，勞動合同法規定，建立勞動關系一個月內應該簽訂勞動合同2、因為單位的違法行為，你可以隨時辭職，并要求單相關法律熱點
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 45 人 -
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人5 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人6 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉??！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
