強質加班不加按曠工處理
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晚上沒去加班算曠工嗎
1、法律規定,加班要自愿,所以不加班不能算曠工的,因為不加班扣錢可以向勞動監察部門投訴 。2、沒有交社保的,可以向勞動監察投訴,要求補交的。工作一年左右,未簽合同的,可以要求從第二個月開始,支付雙倍工資。 原問題:《晚上不加班算成曠工嗎》廠里要求強制加班 不加班算曠工 扣除三天工資
違反了《勞動合同法》第26條,屬于免除用人單位支付工資的義務,排除勞動者獲得勞動報酬權利的條款,肯定也是違反《勞動合同法》第4條規定的。還屬于《對〈工資支付暫行規定〉有關問題的補充規定》第三條中克扣工資的行為。 原問題:《晚上不加班被當曠工強制加班,沒加班給我算的曠工
這種情況下可以到當地勞動局監察大隊進行舉報轉質權的行使方式?可不可以不通知出質人,和轉質人,
質權人行使質權無需出質人同意。但是質權人在質權存續期間,未經出質人同意轉質,造成質押財產毀損、滅失的,應當向出質人承擔賠償責任。債務履行期屆滿,債務人履行債務的,或者出質人提前清償所擔保的債權的,出質人有權要求質權人返還質物。出質人如果是債相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了