咨詢競業協議是否有效
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想了解下我的競業協議是否有效
第一、競業限制的人員限于用人單位的高級管理人員、高級技術人員和其他負有保密義務的人員。所以,看你是否有必要簽。 第二、用人單位在競業限制期限內應該按月給予勞動者經濟補償。 雇傭雙方自愿簽訂的競業禁止條款,作為勞動合同的一部分,具有法律效競業協議 咨詢競業協議問題如果解決
可以點擊頭像聯系我咨詢競業3個月,沒開競業補償金,協議有效嗎
競業限制條款中未規定補償金或者只約定補償金但無明確的金額和支付方式,并不必然導致該條款無效,這基于法律的規定。《勞動合同法》第23條規定:“用人單位與勞動者可以在勞動合同中約定保守用人單位的商業秘密和與知識產權相關的保密事項。對負有保密義務您好 競業協議咨詢
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熱心律師
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了