我22年十二月中旬離職，但是到現在為止，十一月和十二月的工資還沒有給我，十一月和十二月的社保也是欠費的。我有這兩個月的打卡記錄，工作群聊截圖，社保欠費記錄，勞動合同等，請問要這樣做才能那回未支付給我的工資呢和交清我的社保呢？
勞動爭議廣西 南寧2025-06-07 01:10
相似問題解答
老板拖欠十一月和十二月一共一個半月的工資
有沒有去規劃局報備過乙方沒有勞動合同，沒有社保繳納記錄，上班考勤打卡記錄，工作記錄，單憑每個月不固定時間工資卡上的流水，能否證明勞動關系，要求賠償未簽勞動合同的雙倍工資差額？
可以的，和企業的勞動關系生效，不只是取決于知勞動合同，只要開始服務道企業，就建立了勞動關系，如果企業不簽訂勞動合同，一年后自動默認為和企業簽訂了無固定期限勞動合同內，如果企業不認可，是可以申請勞動仲裁，要求賠償的，賠容償金還比較高 原問題：你好如果在公司工作沒有簽合同，但有社保記錄的，臨時辭職的，工資應該怎么發呢？
強烈建議你先好好看一遍勞動法及相關法規，然后打官司。明白魚和漁的道理吧！看一遍勞動法很快的、不難理解的。你會很驚訝企業違法用工現象很多很多，原來被老板剝削了這么多啊！勇敢去告他們吧！打完官司之后你會發覺官司原來很簡單，比上班都掙得多了。這就相關法律熱點
相關法律條文
熱心律師
律師最新回復
-
月幫助 39262 人 -
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
月幫助 39262 人
-
月幫助 39262 人4 個月前
-
回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
