員工被罰掃廁所怎么投訴
勞動爭議廣東 汕尾2025-08-02 21:58
律師回復
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員工在吸煙區吸煙被罰款
在工廠里抽煙區抽煙沒帶吸煙卡被罰款500是不合理的，可以向當地勞動監察大隊投訴，按規定，除了員工給用人單位造成經濟損失外，用人單位不得扣款的，法律依據如下：《工資支付暫行規定》第十六條因勞動者本人原因給用人單位造成經濟損失的，用人單位可按照老板被罰，克扣員工工資
可以申請勞動仲裁工廠規定，員工宿舍不準帶香煙，不準放煙，被罰款500怎么處理？
要看公司的無煙制度是什么條款，是否已告知在宿舍吸煙會被罰千元，如果您明知故犯，那你倒霉了，如沒有，你可跟公司申斥，國家有相關規定，在公共場合不準吸煙，否則處以50-200元罰款，你們公司定的數額有些高，再說宿舍不應該算公共場合吧，如愿意打官上班中間上廁所發短信被認定上班期間玩手機而被罰款是合理嗎？
玩手機違反管理規定，而這些規定是符合法律要求的，公司有章程，和有關規定的，受公司法保護的，你在這工作就必須服從公司的相關規定，看具體的公司規定，符合罰款規定合理，超過即不合理。 原問題：《在工廠上班，因為玩手機被罰款，合理嗎？》相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
