您好!請問一下農民工在工地干活一天10小時班,早上6.30-11.30下午12.30-17.30一天班,晚上需要加班就從18.30開始,這期間中間的一小時需要他們提供餐食嗎?
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月休兩天,但是這個月是7號開始上的班,所以只給休一天,合理嗎?
是一號的夜班。2號的考勤,從二號的夜班開始。(一)加班通宵第二天休息也可以獲得加班費的,同時用人單位安排加班應與員工協商一致的。(二)《勞動法》第四十一條用人單位由于生產經營需要,經與工會和勞動者協商后可以延長工作時間,一般每日不得超過一小連班吃飯需要打卡嗎
每月有八個休息日,一般休息4—6天。每周至少有一天的休息日。加班自愿,公司沒有強迫來加班,沒有連班的現象。加班都是要打卡,是自己打卡。在趕貨的時候也能保證我們的休息時間 原問題:《每月有幾個休息日?有沒有強迫加班?是否有連班?加班是不是要打一天四班三倒變成了三班兩倒,并且口頭微信通知單方面把我變成了白班,工資降了很多,請問這個怎么辦
12小時兩班倒"的意思是工作時間十二小時,屬于白班夜班倒的工作。“早八點晚八點”的意思是八點崗:無論白班夜班都是八點上班。所以12小時兩班倒,早8點晚8點,倒班就是早班:早上八點上班晚上八點下班,晚班:晚上八點上班第二天早上八點下班。勞動時上了一天的班不給工資
你首先要準備好,在該單位上班的證據,然后去找當地的勞動監察大隊投訴,或申請勞動仲裁,但去投訴的效果最好,如果該大隊接到你的投訴兩個月內不處理,你可以起訴勞動監察大隊,要求他履行法定職責。 原問題:《上了幾天班,辭職老板不給工資,怎么樣去解決你好我想問一下每天下午5點上班至凌晨5點下班時而加班正常嗎
犯法。展開全部超出8小時工作以外的工作時間都要算加班費,即到晚上11點。勞動法規定,用人單位應當按照下列標準支付高于勞動者正常工作時間工資的工資報酬: (一)安排勞動者延長工作時間的,支付不低于工資的百分之一百五十的工資報酬; (二)休息日相關法律熱點
熱心律師
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了