我們做三的換了工作,不想做了,工資太低
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你好,我做的兼職,她說做滿八天才結工資,我做了三天,不做了,我這三天的工資能拿到不安
當今,出去作工工資報酬有日結的,月結的,還有實習期無工資的,如果是曰結的,你干一天結一天。如果是其它方式,很多情況下。你干幾天不干了。很難給你工資的。公司的老板是你的親戚朋友還好說,否則,他們會推三阻回。或者干脆就就沒有。你也犯不著為幾天工工廠里發放工資不及時。工作強度大,不想做了。工廠不給結算工資。
展開全部先找勞動局,咨詢如何處理。。如果工廠確實是發工資會延期一個月,那你只需要保留好證據,很多企業都會這樣的。。如果工廠故意刁難,可以找勞動局勞動保障部門仲裁 原問題:《我在工廠干了三個月,不想干了,廠里不給結工資怎么辦》我做了幾天工作不想做了,她不給錢,怎么辦?
你好,就你描述的問題,律師答復如下: 首先,你們要確認和單位之間的勞動關系的事實,如 工資單,考勤記錄,工作過程中的文件記錄。 其次,確認勞動關系后,對于單位拖欠工資的違法行為,可以要求單位補發工資。自用工之日起,一個月內不簽書工作滿三天,因為疫情原因沒做了
樓主你好:假如你真只做了三天的話,又是你本人自愿離職的,公司有權不給你工資的,如是公司把您辭了,那樓主就賺了,不光三天的工資要給你,而且還有點點補償,(本人正在刷積分,望采用)謝謝合作 原問題:《請問下 在公司做了3天 因為一些原因不想做了你好。我們做高速養護工作現在老板老是拖著不發工資,沒有簽合同的我們該怎么做才好
找當地的勞動監察大隊申訴,要求解決。按照《勞動法》規定,工資按月發放。當月可以發放上月的工資,如果公司拖欠工資,勞動者可以到勞動監察大隊投訴,由勞動監察大隊責令用人單位限期發放工資,《勞動法》第五十條規定:工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了