臺州工傷賠償標準
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月幫助201720人展開全部 浙江省臺州市工傷十級享有7個月本人工資一次性傷殘補助金,解除或終止合同阿曼浙江省上年度職工月平均工資有一次性工傷醫療補助金和就業補助金各2個月。 根據《工傷保險條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條浙江省人社廳《關于貫徹落實國務院修改后若干問題的通知》規定,臺州工傷職工鑒定為十級傷殘的,享有以下待遇: 1、治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準的,從工傷保險基金支付; 2、由工傷保險基金按照所在省市規定的標準支付住院伙食補助費; 3、經勞動能力鑒定委員會確認,安裝醫療器械的費用由工傷保險基金按規定標準支付; 4、暫停工作接受工傷醫療的,在停工留薪期內,原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付; 5、住院期間生活不能自理階段護理由用人單位負責; 6、從工傷保險基金支付7個月本人工資一次性傷殘補助金; 7、由工傷保險基金支付勞動能力鑒定費; 8、勞動解除或者終止,以浙江省上年度職工月平均工資為基數,由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金2個月,由用人單位支付一次性傷殘就業補助金2個月。 用人單位沒有參加工傷保險的,由用人單位支付所有費用。 本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。 原問題:《浙江臺州十級傷殘賠償有那些,最體怎么算?》回復于 2022-10-31 01:36:03
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2010年 ■ 十級傷殘 (1)保留勞動、工傷關系的 A、一次性傷殘補助金:本人工資×6個月 B、繼續工作 (2)結束勞動、工傷關系的(合同期滿終止或經職工本人提出) A、一次性傷殘補助金:本人工資×6個月 B、一次性醫療補助金:2個月(上工傷理賠在浙江臺州
你這邊需要什么幫助來著浙江臺州工傷方面律師
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你好: 1、工傷賠償項目里面沒有“家庭陪護誤工費”一項,傷員是否需要護理要作鑒定,如鑒定下來需要護理,按照相應標準享受生活護理費,分別為上年度平均工資的30%、40%、50%。 2、傷員沒有精神損失費,也沒有營養費。工傷傷殘賠償標準
如果遇到工傷,公司是應該給予賠償的,那么九級工傷怎么賠償呢讓我們一起來看看吧!九級工傷最主要有四項大的賠償(醫療費一般是公司付了的,不包含在賠償里面了):1.一次性工傷九級傷殘補助金:9個月本人工資;2.一次性工傷九級傷殘就業補助金,各個省相關法律熱點
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回答并不詳細,并且后續的問題并沒有回答就結束了,對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好,但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了,到現在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業,問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了