你好，新老動法產假是98?30?30天嗎，難產的在加15天
其他北京 北京2025-06-07 07:39
律師回復
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月幫助201720人按照國家有關規定，女職工產假應不少于90天，其中產前休假15天。難產的，增加產假15天。多胞胎生育的，每多生育一個嬰兒，增加產假15天。符合晚育條件，除基本產假外增加產假30天。實行純母乳喂養的女職工增加一個月產假。正常產假90天 晚育獎勵產假30天 難產假15天，一般生一個小孩的且是晚育和難產的，也就是135天了。 原問題：《產假天數新規定》回復于 2022-05-16 06:16:25
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公司只給放98天產假可以舉報嘛
你先了解清楚規章制度，我們這邊也是98天，128天是難產假剖宮產才有的，順產的是沒有的。你先看清楚你們那邊的生育制度。公司敢這么做，肯定有原因的，如果真的違法了，你可以打電話給勞動局反映情況。 原問題：《現在規定產假是128天 公司只給98你好，請問公司批產假按國家規定98天執行不按地方政策執行合理嗎
規定符合計生政策生育子女的，女方當事人可以在享有國家規定98天產假基礎上，再次享有地方獎勵的產假天數。 用人單位違反本規定，侵害女職工合法權益的，女職工可以依法投訴、舉報、申訴，依法向勞動人事爭議調解仲裁機構申請調解仲裁，對仲裁裁決不服的，由于之前是產假98天，員工休產假休了98后，單位要員工來上班了，后來發現新規定是要休到128天，但是員工上班后工資足額發放，而且生育津貼也是補足余額，現在員工去勞動仲裁，說沒有給她修滿128天假，怎么辦
產假期間正常發放工資是國家賦予你的正當權利，對于公司不合理的要求，可以尋求地方勞動部門的保護，甚至訴諸法律來維護自己的利益。產假包括：98天 30天(晚育) 15天(難產) 15天(多胞胎每多生一個嬰兒)，領生育津貼。生育津貼是國家補貼給企湖南省規定產假158天，可是公司只給98天產假，怎么辦
應該是你生完小孩后去社保局申請待遇，社保人員會在電腦里操作，然后系統自動計算你的產假天數和生育津貼。單位要發你這么多天產假的產假工資（你平時工資福利多少就發多少），然后社保局是把生育津貼補貼給單位，不是給職工的，但是如果產假工資比生育津貼低相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
