勞動法規定失業保險交納比例為公司交工資的2%，個人扣1%，但地方規定為0，1%，應按哪個執行？
經濟糾紛廣東 惠州2025-08-02 18:52
律師回復
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月幫助201720人1.個人要參加社會保險,,就應當按照自由職業者參加社會保險的辦法執行.自由職業者,只能參加養老保險和醫療保險.養老保險和醫療保險的繳納,有具體規定:養老保險：帶上本人的身份證、失業證和2張1寸照片，到當地的社保中心的營業窗口辦理。 醫療保險：辦完了養老保險手續后，帶著上述的材料和辦好的養老保險手冊，到當地的醫保中心的營業窗口辦理。按照規定正常繳納費用就可以了!! 2..自由職業者,城鎮個體工商戶和靈活就業人員參加基本養老保險的繳費基數為當地上年度在崗職工平均工資，繳費比例為20％，其中8％記入個人賬戶，退休后按企業職工基本養老金計發辦法計發基本養老金 . 3.醫療保險方面,自由職業者,個體戶參保,可以選擇只建統籌基金,不建個人帳戶,按當地上年度月平均工資的4.2%繳納基本醫療保險費;也可以選擇按當地上年度月平均工資的8%繳納,建立個人帳戶!職工參加醫療保險是單位承擔6%,個人承擔2%; 原問題：《國家規定的勞動保險繳費比例怎么計算？》回復于 2022-07-27 19:02:45
相似問題解答
按勞動法如個人交靈合就業社保繳費，繳百分之六十，那如果去單位報銷，單位應按多少來報。
1、養老保險：單位繳納比例20%，個人繳納比例8%。 2、醫療保險：單位繳納比例9%+1%，個人繳納比例2%+3。 3、失業保險：單位繳納比例1%，個人繳納比例0.2%（農業戶口個人不需繳納）。 4、生育保險：單位繳納比例0.8%，個人不繳勞動法規定不能扣員工很多工資 現在公司讓我賠21萬 可能嗎
你可以委托律師。為什么征地交納約社保基數很低，才占同一年個人交納基數的十分之一不到，我是08年政府買的120個月，按基數1067，同一年我個人也交納了的，卻按16359為基數交的
社保比例是計算從基數里扣費用的基數，單位按職工本人上年平均工資申報，低于當地社保局公布最低基數的，按最低基數扣費比如養老保險比例，單位扣費是19%，個人是8%，也就是100塊錢工資，單位交19元，個人工資交8元單位五險繳費比例一般是基數30社保都是自己交，公司不交費在工資里扣我們的
找勞動監察大隊反映訴求。公司以質量為原因扣工資300
1、無故算勞動者曠工并扣300多元工資的行為違法，建議向勞動監察部門投訴； 2、除非勞動者的行為給單位造成損失的情況下才可以扣工資，且每月扣工資的金額受限； 3、法律依據： 1）《工資支付暫行規定》第十五條第一款 用人單位不得克扣勞動相關法律熱點
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回答并不詳細，并且后續的問題并沒有回答就結束了，對咨詢結果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態度很好，但是只回答了幾個問題后面很關心的問題中午問了，到現在也沒給予回答。唉！！無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業，問話方式不對，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了
